Comunicate‎ > ‎

Regia Protocolului de Stat a refuzat "secretizarea" abuzurilor conducerii AGERPRES

postat 22 iul. 2011, 00:44 de Office Mediasind   [ actualizat la 22 iul. 2011, 01:55 ]
După ce directorul general a dispus eliminarea panourilor de afişaj ale sindicatului din AGERPRES călcând în picioare Regulamentul Intern şi Contractul Colectiv de Muncă, reprezentanţii organizaţiei sindicale s-au văzut nevoiţi să afişeze corespondenţa cu membrii săi pe coloanele Casei Presei aflate în faţa instituţiei. Enervat de faptul că abuzurile conducerii puteau fi acum aduse şi la cunoştinţa altor angajaţi din mass-media, directorul general al ANP AGERPRES, Ioan Roşca, a cerut Regiei Autonome – Administraţia  Patrimoniului Protocolului de Stat  să ia măsuri ferme împotriva sindicatului. Din nefericire pentru acesta, conducerea Regiei i-a comunicat, prin adresa 5034/15.07.2011, că „îşi declină orice responsabilitate cu privire la cele semnalate” întrucât  nu deţine „autorizaţii pentru afişarea diverselor anunţuri pe coloanele de la intrarea B1 din imobilul situat în Piaţa Presei Libere nr. 1”.

În realitate, nemulţumirea directorului general a pornit de la faptul că Sindicatul Jurnaliştilor Profesionişti din ANP AGERPRES a solicitat, conform prevederilor Contractului Colectiv de Muncă şi a Legii 544/2001 privind informaţiile de interes public, lămuriri despre rezultatul ultimelor controale efectuate de către inspectorii Curţii de Conturi şi ai Inspecţiei Muncii. Potrivit adresei Ministerului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale nr. 596-RM-6958-19.07.2011 semnată de Inspectorul General de Stat al Inspecţiei Muncii, s-au constatat mai multe abateri de la legislaţie şi s-au dispus conducerii AGERPRES măsuri obligatorii cu termene de realizare ferme „iar nerespectarea lor, conform art.21 din Legea 108/1999, republicată, constituie contravenţie şi se sancţionează cu amendă de la 3000 lei la 10 000 lei”.  

Totodată, SJP a cerut conducerii AGERPRES să precizeze, conform Legii 544/2001, natura destinaţiei unor bunuri  achiziţionate de instituţie şi care nu au legătură cu obiectul de activitate al agenţiei, cum ar  fi drujbe, capcane pentru cârtiţe, maşini de tuns iarba, aspirator de frunze, pomi, arbuşti, trandafiri, gazon, etc., modalitatea de acordare a unor comisioane pentru contracte de prestări servicii media semnate cu Senatul şi Ministerul de Externe, a primelor din fondul aflat la dispoziţia directorului general, valoarea contractelor încheiate cu diverse SRL-uri care prestau aceleaşi servicii ca şi instituţia, precum şi bugetarea unor sume pentru masteratul la ASE a directorului de resurse umane, Marian Iordan, în timp ce AGERPRES nu a respectat prevederile legislaţiei privind formarea profesională potrivit căreia, în termen de doi ani, fiecare angajat trebuie să urmeze o formă de pregătire profesională. 

Între timp, angajaţii  celei mai mari  agenţii de presă din ţară primesc cele mai mici salarii din mass-media (puţin peste 100 de euro) şi nu li se acordă drepturile prevăzute în  Contractul Colectiv din mass-media, plata orelor suplimentare şi a celorlalte sporuri, fiind consideraţi funcţionari publici şi nu angajaţi în mass-media – aşa cum solicită  şi Raportul misiunii în România a Federaţiei Europene a Jurnaliştilor. (https://docs.google.com/a/mediasind.ro/viewer?a=v&pid=sites&srcid=bWVkaWFzaW5kLnJvfG1lZGlhc2luZHxneDozYjEyZjIxYmMwYTM2NThk)

Menţionăm că Ioan Roşca este interimar la conducerea ANP AGERPRES încă din anul 2008, din cauza omisiunii premierului Emil Boc de a trimite Comisiilor de Cultură ale Parlamentului nominalizarea pentru  funcţia de director general, conform prevederilor Legii de organizare şi funcţionare a ANP AGERPRES.

Expicaţie foto: Directorul General, Ioan Roşca, semnează  Contractul Colectiv de Muncă din ANP AGERPRES pentru perioada 2011-2013 în prezenţa delegaţiei Federaţiei Europene a Jurnaliştilor şi Adresa RAPPS.

Departament Comunicare FRJ MediaSind

 

Comments