News

Freedom of expression must be properly understood in the context of personal data protection, too!

postat 13 nov. 2018, 06:50 de Office Mediasind   [ actualizat la 13 nov. 2018, 06:50 ]

To the attention of the National Supervisory Authority for Personal Data Processing

B-dul Gh. Magheru, nr. 28-31, sector 1, Bucharest

E-mail address: anspdcp@dataprotection.ro

November 13, 2018

 
Freedom of expression must be properly understood in the context of personal data protection, too


We are addressing you this open letter in the context of the public controversy created by the request you have asked to the journalists from RISE Project to provide you with information about posting on the Facebook page of a journalistic material.

As human rights organizations, supporting both the rights to freedom of expression
and freedom of the press, as well as the right to privacy, we would like to make some clarifications that we hope that will be useful to you in addressing situations similar to this one, particularly with regard to freedom of expression (because we know that the area of personal data and private life is your object of activity), clarifications which could help you to understand the unambiguous reaction of the European authorities (1).We are also implying that the Authority urgently needs to implement a working system regarding the requests that concern data processing for journalistic purposes.

1. Not only private life is a fundamental right, but also freedom of expression

Both the right to privacy and the right to freedom of expression enjoy equal treatment, none
being above the other. An authority can not arbitrarily invoke restrictions on the right to
freedom of expression, much less when it comes to a subject of public interest, as in
this case. In order to decide which of these two rights is a priority, they must be weighed, being necessary to make a fair balance, taking into account the particularities of each case. 

To reduce the discussion only to the 3 derogations in art. 7 of Law 190/2018 is a simplistic approach, as long as it is clear that the purpose of the General Data Protection Directive (GDPR) is not to limit the freedom of speech. At the same time, there are many normative acts on human rights signed by Romania (we nominate here only two - the Charter of Fundamental Rights of the European Union and the European Convention on Human Rights) to be taken into account when it comes to a conflict between two or more rights. The European Court of Human Rights (ECHR) has a wide range jurisprudence on balancing the right to freedom of expression and the right to private life, and this balancing test considers at least 6 extremely important factors for each case (2). So it would have been necessary for ANSPDCP to consider - both in  internal discussions, but also in subsequent public clarifications - these aspects of proportionality and  the fair weighing of the two fundamental rights (3).

2. Protecting sources is crucial for journalists in order that the right to freedom of expression to be guaranteed


Protection of journalistic sources is one of the basic conditions in guaranteeing press freedom. Jurisprudence of the ECHR consistently emphasizes that attempting to compel a journalist to disclose his sources infringes his right to the freedom of receiving and distributing information, so it violates his right to freedom of expression. The Court has held that urging journalists to disclose their sources affects free movement of information, to the detriment of democracy, therefore it can be justified only in exceptional cases. (4)

That is why the reaction of journalists and European institutions is absolutely normal since they learned that the Authority would have asked for the "source" of the information protected by RISE Project. Here we consider the Authority's role to take into account the sensitivities of the conflict of rights, first of all to state why in that case exceptions to data collection for journalistic purposes do not apply. Secondly, if the Authority decides to go further, not being derogations, the Authority should state that the request for these cases do not relate to journalistic sources, that it rather seeks to identify whether the data are collected directly from the data subject or from other sources (or public sources) for the possible application of Articles 13 and 14 of the GDPR.

We can only hope that, in fact, we are dealing with an inadequate communication and not with a desire to have access to the sources of journalists.

3. Threats are not to be found in an address from a public authority
 
Your request to RISE Project indicates that they are subject to a fine of 3000 lei per day for
every day of delaying the answer to your request, which has a deadline of 10 days. In addition you also announced that they are subject to a fine of up to € 20,000,000 for violating art. 83 of the General Data Protection Regulation, highlighting the reference to "Not granting access" in the text you have written. 
 
This sounds like a threat (although the text is in line with the provisions of the Regulation), and the part related to "Access" to documents raises the same issues as the above. All the more so as no one in Europe has not yet granted a fine of 20 million euros. In fact, not even 1 million. We believe not even 100,000.
 
In conclusion, with respect to the above mentioned three points, we note that the request made to RISE Project has left the impression of a hasty action without a thorough analysis of the situation, which fueled public belief that there had been a political motivation generated by the subject of the journalistic material, and not a mere objective and impartial investigation made by the Authority of overseeing the field of personal data processing.

We make these remarks because both fundamental rights are equally important and we do not want that the role of the Authority to look like being reduced to a tool of political control and blocking the necessary debates in a democratic society.

We believe that the Authority urgently needs to implement a working system regarding the requests that involve the press. This working system has to be conceived only on the basis of public consultations with media and bodies with expertise in the field of freedom of expression and press freedom from Romania and the European Union. We look forward to your proposals in this regard.
 

 Association for Technology and the Internet - ApTI

Active Watch

Center for Public Innovation

APADOR-CH

Center for Independent Journalism

Spiritual Militia

The Romanian Union of Journalists MediaSind

The Romanian Center for Investigative Journalism

The Journalists' Society of Galati

Funky Citizens

Foundation for the Development of Civil Society

CeRe: Center for Resources for Public Participation

 

2. O analiză detaliată a acestor factori și a cazurilor CEDO relevante poate fi găsită la
3. Ne referim la documentul publicat pe 9.11.2018 pe site-ul Autorității
_Project&lang=ro
4. Goodwin v. United Kingdom, Cerere nr. 17488/90, Hotărâre 27 martie 1996,
http://hudoc.echr.coe.int/eng?i=001-57974 ; Curtea Europeană a Drepturilor Omului - “Protecția Surselor
Jurnalistice” - Document publicat în septembrie 2018
https://www.echr.coe.int/Documents/FS_Journalistic_sources_ENG.pdf ; “International standards:
Regulation of media workers” Capitolul “Protection of sources”, Article 19,


FAIR-MediaSind la reuniunea Federaţiei Internaţionale a Muzicienilor!

postat 12 nov. 2018, 05:41 de Office Mediasind   [ actualizat la 12 nov. 2018, 05:42 ]

Federaţia Cultură şi Mass-Media FAIR-MediaSind
a participat  la a  13-a reuniune europeană  a Federatiei Internationale a Muzicienilor - FIM, ce a avut loc în data de  9 Noiembrie 2018, la Amsterdam, Olanda. Principalele subiecte în discuţie au fost cele referitoare la respectarea drepturilor muzicienilor şi artiştilor interpreţi, la sănătatea şi securitatea în muncă a personalului artistic, la munca atipică si noile forme de angajare, la drepturile de proprietate intelectuală ale artiştilor; la reglementări europene, precum şi  Rapoartele naţionale.

În cadrul şedinţei, preşedintele Federaţiei  FAIR-MediaSind, Leonard Pădureţ, a prezentat Raportul privind situaţia respectării drepturilor angajaţilor din sectorul Cultură şi Mass-Media din România, punându-se accent pe încheierea de către organizaţie a mai multor contracte colective de muncă în cadrul instituţiilor din domeniu, pe carenţele din legislaţia naţională privind funcţionarea dialogului social şi, nu în ultimul rând, pe evoluţia conflictului de muncă declanşat la Filarmonica Banatul din Timişoara de către membrii afiliaţi.

În imagine, de la dreapta la stânga: Leonard Paduret - Preşedinte FAIR-MediaSind, Benoit Machuel , Secretar Genaral FIM, John Smith,  Presedinte FIM  şi Nicolae Garaz - Presedinte Federaţia Lucrătorilor din Cultură din Republica Moldova.

Departament Comunicare FAIR-MediaSind

Bucureşti, 12 noiembrie 2018

Procese în instanţă între membrii MediaSind şi conducerea SRTV!

postat 25 oct. 2018, 02:21 de Office Mediasind   [ actualizat la 25 oct. 2018, 07:21 ]

 
Mai multe acțiuni privind recuperarea diferențelor salariale dintre salariul cuvenit (majorat cu indicii de creștere a prețurilor de consum aferenți anilor 2008-2011 și primului trimestru al anului 2012, conform hotărârilor judecătorești definitive) si salariul efectiv achitat de SRTV începând cu data rămânerii definitive a hotărârilor judecatoreşti şi până la data depunerii acţiunii, au fost deja depuse în instanţă.

Potrivit reprezentantului casei de avocatură care ne reprezintă în justiţie, av. Dan Iordache, posibilitarea introducerii acestor acțiuni revine salariaților cărora SRTv nu le-a majorat salariul cu indicii de creștere a prețurilor de consum, conform hotărârii judecătorești defintinive, invocând anumite creșteri salariale acordate acestora ulterior datei de 07.04.2012 și în baza altor obligații decât aceea de a majora salariul cu indicii de creștere a prețurilor de consum (spre exemplu: creșterea salariului minim brut pe economie care determina și majorarea salariului minim brut în SRTv).

Prin aceste acțiuni, salariații își pot obține diferențele salariale dintre salariul majorat și salariul efectiv achitat de SRTv pentru perioada cuprinsă între data rămânerii definitive a hotărârii judecătorești prin care SRTv a fost obligată la majorarea salariului și până în prezent.

În acest sens, vă aducem la cunoștință faptul că, până în prezent, există mai multe soluții pronunțate de Tribunalul București prin care salariații SRTv au obținut aceste diferențele salariale începând cu data rămânerii definitive a hotărârii judecătorești prin care SRTv a fost obligată la majorarea salariului și până în prezent.

Pentru a evita împlinirea termenului de prescripție, aceste acțiuni ar trebui depuse până la data de 15 noiembrie 2018!

Fiecare salariat poate opta pentru introducerea acestor acţiuni, prin completarea următoarelor rubrici în tabelele aflate la sediul SRJ MediaSind-filiala SRTv (persoană de contact: Paul Cişmigiu, secretar general MediaSind filiala TVR, tel. nr. 0746197517, mail tvr@mediasind.ro):  Nume şi prenume, CNP, Domiciliu şi Semnătura şi prin depunerea următoarelor documente: copie CI, copie contract individual de muncă, copie acte adiţionale din aprilie 2012 și până în prezent, Decizie SRTv din anul 2016 de punere în executare a hotărârii judecătorești, precum şi adeverinţă membru de sindicat.

Cheltuielile procesuale sunt următoarele:

un onorariu de succes pentru avocat în cuantum de 10% din sumele obţinute, care va fi achitat de fiecare membru de sindicat doar în situaţia în care soluţia va fi favorabilă și după obținerea definitivă a sumelor de către salariați;
Onorariul fix pentru avocat este achitat de SRJ MediaSind, în numele membrilor de sindicat.

Departament Comnunicare                                                   Bucureşti, 25 octombrie 2018

Greva anagajaţilor de la Filarmonica Banatul în atenţia Comisiei Europene!

postat 9 oct. 2018, 06:39 de Office Mediasind   [ actualizat la 9 oct. 2018, 07:14 ]

Problemele
angajaţilor de la Filarmonica Banatul din Timişoara, aflaţi din data de 5 octombrie 2018 în grevă generală, au fost prezentate astăzi, 9 octombrie 2018, Comisiei Europene, în cadrul Plenarei Comitetului de Dialog Social Artele Spectacolului

Reprezentanţii CE, ai organizaţiilor patronale şi sindicale din Uniunea Europeană au fost informaţi de preşedintele FAIR-MediaSind, Leonard Pădureţ (foto), despre modul în care administraţia Filarmonicii Banatul din Timişoara, precum şi autorităţile locale, au "înţeles" să soluţioneze un conflict de muncă care durează de aproximativ doi ani de zile, din cauza refuzului conducerii instituţiei de a negocia şi semna Contractul Colectiv de Muncă.

La dezbateri au participat, alături de oficiali ai Comisiei Europene, reprezentanţi ai Federaţiei Internaţionale a Muzicienilor, ai Federaţiei Internaţionale a Actorilor, UNI Global Union, Federaţiei Cultură şi Mass-Media FAIR-MediaSind,  precum şi ai altor organizaţii sindicale şi patronale din domeniu. În urma analizei pe care urmează să o facă organizaţiile prezente, vor fi transmise autorităţilor române reacţiile de protest faţă de conflictul de la Filarmonica Banatul, mai ales că  oraşul Timişoara urmează  să deţină calitatea de capitală europeană culturală.

În cadrul şedinţei, reprezentanţii organizaţiilor patronale şi sindicale din Uniunea Europeană au dezbătut noua agendă europeană pentru Cultură, probleme privind  formarea profesională a lucrătorilor din domeniul artelor spectacolului, mobilitatea fortei de muncă. dubla taxare, problematica vizelor de calatorie și a transportului pentru artiști si tehnicieni, dialogul social si rolul partenerilor sociali,  sănatate si securitate în muncă, precum și finanțarea publică în domeniul artelor spectacolului.

Federaţia Cultură şi Mass-Media FAIR- MediaSind va oferi tot spriinul colegilor de la Filarmonica Banatul Timişoara pentru normalizarea relaţiilor de muncă din instituţie. Totodată, FAIR-MediaSind, cu sprijinul organizaţiilor  la care federaţia este afiliată, Federaţia Internaţională a Muzicienilor, Federaţia Internaţională a Actorilor, Federaţia Internaţională a Jurnaliştilor şi UNI Global Union, va face toate diligenţele necesare pe plan internaţional pentru  ca drepturile tuturor angajaţilor să fie respectate în acord  cu Directivele UE şi Convenţiile internaţionale.

Departament Comunicare FAIR-MediaSind

                                                                                                 Bruxelles, 9 octombrie 2018















Sindicatul Național din Cultură – FAIR susține greva colegilor din Filarmonica Banatul Timișoara !

postat 8 oct. 2018, 03:10 de Office Mediasind   [ actualizat la 8 oct. 2018, 03:10 ]

Cunoscând situația dificilă, de conflict deschis, cu care se confruntă salariații din Filarmonica Banatul, Sindicatul Național din Cultură – FAIR se solidarizează cu greva angajaților din Filarmonica timișoreană, declanșată în data de 5 Octombrie 2018.

SNC-FAIR, este alături de Sindicatul Filarmonicii Banatul în eforturile sale de a negocia un Contract colectiv care să readucă legalitatea și normalitatea în relațiile de muncă din această instituție de prestigiu.

Artiști interpreți, personal tehnic și administrativ de specialitate, liber profesioniști sau salariați din instituții de Cultură din România, membri ai Sindicatului Național din Cultură FAIR, transmit și pe această cale colegilor din Filarmonica Timișoara aflați în grevă generală, întreaga susținere și solidaritate în vederea soluționării urgente a revendicărilor sindicale.   

Alaturi de Federația Cultură și Mass-Media FAIR-MEDIASIND, federația reprezentativă pentru sectorul Cultură și Mass-Media, unde SNC – FAIR este membru fondator, precum și împreună cu alte organizații sindicale din țară și din străinătate, Sindicatul Național din Cultură – FAIR solicită ordonatorului principal de credite, Consiliul Local al Municipiului Timișoaraintervină în regim de urgență pentru dezamorsarea situației conflictuale, semnarea Contractului colectiv și reluarea activității artistice dedicată publicului spectator, principalul beneficiar al concertelor Filarmonicii. 

Sindicatul Național din Cultură – FAIR se va alătura tuturor demersurilor Federatiei Cultură și Mass-Media FAIR-MediaSind și se va implica activ în acțiunile menite să ajute colegii din Filarmonica Banatul Timișoara.


Sindicatul Național din Cultură – FAIR

Biroul Executiv                                                                                        București  8 Octombrie 2018

Proiectul Live Skills lansat în România!

postat 2 oct. 2018, 04:49 de Office Mediasind   [ actualizat la 2 oct. 2018, 05:02 ]

Federația Cultură şi Mass-Media FAIR MediaSind
, organizaţia reprezentativă din România pentru sectorul Cultură şi Mass-Media, și Institutul Național pentru Cercetare și Formare Culturală ( INCFC) au lansat astăzi,  2 octombrie 2018, în Bucureşti, proiectul european Live Skills, finanțat prin Programul Erasmus +, Acordul de Grant 2016-3203 / 001-001. 

Au participat reprezentanţi ai principalelor organizaţii şi instituţii din domeniu,  British Council, Agenţia Naţională de Presă AGERPRES, Opera Natională Bucuresti. Autoritatea Nationala pentru Calificari. Comitetul Sectorial din Ramura Cultura, Sindicatul  Naţional  din Cultura-FAIR, Sindicatul Român al Jurnaliştilor  MediaSind, Uniunea de Creatie a Artiștilor Interpreti din Romania ICAR,  UNATC,  Teatrul Metropolis. Muzeul Satului, Muzeul Brukental, Ministerul Culturii şi Identităţii Naţionale,  şi altii.

https://sites.google.com/a/mediasind.ro/mediasind/news/proiectulliveskillslansatinromania/live%20skills%201.jpg?attredirects=0
Proiectul este coordonat de
British Council si  implică nouă parteneri din patru țări Bulgaria, Grecia, România și Marea Britanie. Din România alături de FAIR MediaSind, participă Institutul Național de Cercetare si Formare Culturală.

Proiectul Live Skills va încerca să soluționeze  lipsa de competențe identificate și va răspunde cererii de noi competențe în subsectoarele Audiovizual și Spectacolele live din domeniul creativ și cultural. Proiectul va contribui la sporirea capacității de angajare și a mobilității profesioniștilor și a studenților din domeniul cultural, va spori competitivitatea sectorului și va construi un viitor sector cultural vibrant, robust și sustenabil.

 Live Skills va iniţia şi dezvolta trei programe inovatoare pentru educaţia şi formarea profesională a angajaţilor din sectoarele audiovizual şi artele spectacolului. Obiectivele principale ale proiectului sunt legate de creşterea competenţelor în aceste sectoare, de la aptitudinile antreprenoriale şi manageriale, la utilizarea tehnologiilor digitale de ultimă generaţie.

https://sites.google.com/a/mediasind.ro/mediasind/news/proiectulliveskillslansatinromania/pliant%201.jpg?attredirects=0
Aceste programe de învăţare vor fi concepute, iniţial, pentru două profesii din domeniul audiovizual: sound manager şi editor video/film. Ele vor acoperi următoarele domenii: managementul artelor, noi tehnologii digitale şi antreprenoriat cultural.

Ulterior, programele de învăţare vor fi adaptate în vederea utilizării pentru o gamă mai largă de profesii şi de alte subsectoare ale sectorului creativ şi cultural, urmărindu-se ca materialul produs de proiectul Live Skills să fie transferabil şi sustenabil.

Proiectul va contribui la sporirea capacităţii de angajare şi a mobilităţii profesioniştilor şi studenţilor din domeniul cultural, va spori competitivitatea sectorului şi va construi un viitor sector cultural vibrant, robust şi sustenabil.

Pentru ca proiectul să aibă o strânsă legătură cu piaţa muncii, s-a hotărât să se înfiinţeze un Comitet Naţional al Stakeholderilor (National Stakeholders Committees), care să participe la interviuri, focus-grupuri şi întâlniri, cu scopul de a identifica şi analiza nevoile de competenţe, lacunele şi lipsurile care afectează domeniul şi să identifice tendinţele forţei de muncă în acest sector. 

Departament Comunicare FAIR-MediaSind

Bucureşti, 2 octombrie 2018

Documentarul AGERPRES Marea Unire-România,la 100 de ani, primit cu aplauze în oraşul Ovidiu

postat 4 aug. 2018, 03:07 de Office Mediasind   [ actualizat la 4 aug. 2018, 03:09 ]

AGERPRES a prezentat expoziţia de fotografie "România: Evoluţie", albumul cu același nume, special realizat, cu 100 de fotografii, pentru sărbătorirea Centenarului, și documentarul video "Marea Unire – România, la 100 de ani", la Centrul Cultural "Elena Roizen" din Ovidiu, unui public format din peste 200 de persoane.

La eveniment au fost prezenți primarul orașului Ovidiu, George Scupra, directorul general al Agenției Naționale de Presă AGERPRES, Alexandru Giboi, și lect. univ. dr.  Enache Tușa, directorul de imagine instituțională a Universității Ovidius din Constanța, care a și moderat evenimentul. Evenimentul s-a bucurat și de prezența și sprijinul preşedintelui Sindicatului Român al Jurnaliştilor MediaSind, Cristi Godinac, dar și de participarea conf. univ. dr. habil. Cătălin Negoiță, președintele Asociației Române de Istorie a Presei ARIP. 

În fotografie, de la stânga la dreapta: Cristi Godinac, Cătălin Negoiță, Alexandru Giboi, George Scupra, Enache Tușa.

Parteneri: Associated Press, TAROM; susținut de Centenarul Filmului Românesc, Institutul Cultural Român; văzut de Radio Guerrilla; parteneri media: Antena 3, Europa FM, Radio România, TVR.

Știrea despre eveniment poate fi citită accesând linkul de mai jos:


Despre AGERPRES

Fondată în 1889, AGERPRES este Agenția Națională de Presă a României. Aceasta are rolul de a oferi informații echilibrate, cu caracter imparțial, și de a fi principala sursă de informare pentru cetățenii și instituțiile din țară, dar și cea mai importantă sursă de știri despre România, în exterior. Din 1921, agenția a avut o transmisie neîntreruptă de știri și informații. Printre serviciile AGERPRES se regăsesc: fluxurile de știri tematice, fluxurile de limbă engleză și maghiară, serviciile și arhiva de fotografie de presă, monitorizarea de presă, serviciile video și multimedia, fluxul documentare, precum și servicii de imprimare.


Biroul Comunicare, Branding şi Relaţii Internaţionale,  Agenția Națională de Presă AGERPRES

Piața Presei Libere nr. 1, 
Sector 1, București, România
E    comunicare@agerpres.ro


Sindicatul Artiştilor Instrumentişti din Opera Română Craiova s-a afiliat la FAIR-MediaSind

postat 3 aug. 2018, 03:10 de Office Mediasind   [ actualizat la 3 aug. 2018, 03:20 ]

Familia Federaţiei Cultură şi Mass-Media FAIR-MediaSind s-a mărit!  Biroul Executiv Permanent a aprobat afilierea
Sindicatului Artiştilor Instrumentişti  din Opera Română Craiova  la Federaţia Cultură şi Mass-Media FAIR-MediaSind. Aceasta este a doua organizaţie din ORC afiliată la FAIR-MediaSind,  alături de Sindicatul Liber din Opera Română Craiova. Cele două organizaţii se vor implica, alături de FAIR-MediaSind, în negocierea Contractului Colectiv de Muncă din instituţie, pentru ca drepturile angajaţilor din Opera Română Craiova să fie respectate.

Până în acest moment, Federaţia FAIR - MediaSind a negociat contracte colective de muncă sau se află în proceduri deschise de negociere  în mai multe instituţii din domeniu, printre care se află Teatrul Naţional Cluj Napoca,Opera Naţională Bucureşti, Filarmonica de Stat din Sibiu, Agenţia Naţională de Presă AGERPRES, Teatrul Muzical "Nae Leonard" din Galaţi, Regia Autonomă Monitorul Oficial, Teatrul German din Timişoara, Opera Maghiară din Cluj-Napoca, Filarmonica de Stat Arad, Filarmonica de Stat "Paul Constantinescu" din Ploiești, Filarmonica de Stat  Târgu Mureș, Opera Română Craiova și Institutul Național pentru Cercetare și Formare Culturală - INCFC.

Federaţia FAIR-MediaSind este singura organizaţie reprezentativă, conform legii, la nivel de sector Cultură şi Mass-Media, fiind membră cu drepturi depline al Federaţiei Internaţionale a Muzicienilor, Federaţiei Internaţionale a Jurnaliştilor, Federaţiei Internaţionale a Actorilor, UNI Global UNION şi Federaţiei Europene a Jurnaliştilor.

 Departament Comunicare FAIR-MediaSind


                                                                                                                      Bucureşti, 3 august 2018





Agenţia Naţională de Presă AGERPRES, membră în Comitetul Naţional al proiectului european Live Skills

postat 12 iul. 2018, 00:32 de Office Mediasind   [ actualizat la 12 iul. 2018, 00:35 ]

https://sites.google.com/a/mediasind.ro/mediasind/news/agerpres-membraincomitetulnationalalproiectuluieuropeanliveskills/foto%20semnare%20proiect%20Live%20Skills.jpeg?attredirects=0
Agenţia Naţională de Presă AGERPRES 
a devenit miercuri, 11 iulie 2018, membră în Comitetul Naţional al proiectului european Live Skills, iniţiat de Comisia Europeană prin programul Erasmus+, alături de Federaţia Cultură şi Mass-Media FAIR-MediaSind, British Council şi alţi parteneri din Bulgaria, Grecia şi Marea Britanie.

Proiectul Live Skills va iniţia şi dezvolta trei programe inovatoare pentru educaţia şi formarea profesională a angajaţilor din sectoarele audiovizual şi artele spectacolului. Obiectivele principale ale proiectului sunt legate de creşterea competenţelor în aceste sectoare, de la aptitudinile antreprenoriale şi manageriale, la utilizarea tehnologiilor digitale de ultimă generaţie.

Aceste programe de învăţare vor fi concepute, iniţial, pentru două profesii din domeniul audiovizual: sound manager şi editor video/film. Ele vor acoperi următoarele domenii: managementul artelor, noi tehnologii digitale şi antreprenoriat cultural.

Ulterior, programele de învăţare vor fi adaptate în vederea utilizării pentru o gamă mai largă de profesii şi de alte subsectoare ale sectorului creativ şi cultural, urmărindu-se ca materialul produs de proiectul Live Skills să fie transferabil şi sustenabil.

Live Skills va încerca să soluţioneze lipsa de competenţe identificate şi va răspunde cererii de noi competenţe în subsectoarele audiovizual şi spectacolele live din domeniile creativ şi cultural.

Proiectul va contribui la sporirea capacităţii de angajare şi a mobilităţii profesioniştilor şi studenţilor din domeniul cultural, va spori competitivitatea sectorului şi va construi un viitor sector cultural vibrant, robust şi sustenabil.

Pentru ca proiectul să aibă o strânsă legătură cu piaţa muncii, s-a hotărât să se înfiinţeze un Comitet Naţional al Stakeholderilor (National Stakeholders Committees), care să participe la interviuri, focus-grupuri şi întâlniri, cu scopul de a identifica şi analiza nevoile de competenţe, lacunele şi lipsurile care afectează domeniul şi să identifice tendinţele forţei de muncă în acest sector. 

Sursa: AGERPRES
Foto: Mihai Poziumschi, AGERPRES FOTO

AGERPRES National News Agency member of the National Committee of the Live Skills European project

AGERPRES National News Agency on Wednesday became a member of the National Committee of the Live Skills European project, initiated by the European Commission under the Erasmus+ programme, alongside the Culture & Mass Media Federation FAIR - MediaSind, the British Council and other partners from Bulgaria, Greece and the UK.

Live Skills will initiate and develop three innovating programmes for the education and vocational training of employees in the audiovisual and live performance sectors. The project's key objectives are to enhance skills in these sectors, from entrepreneurial and management skills to the use of cutting-edge digital technologies.

These learning programmes will initially be designed for 2 audiovisual professions: Sound Managers & Video/Film Editors, and will cover the following areas: Arts Management, Digital and New Technologies, Cultural Entrepreneurship.

These learning programmes will eventually be adapted to be used by a broader range of professions and other subsectors of the wider creative and cultural sector, to ensure that the material produced by the Live Skills project is both transferable and sustainable.

Live Skills will try to solve the lack of skills identified and will respond to the demand of new skill in the audiovisual and live performance subsectors in the creative and cultural areas.

The project will contribute to enhancing the employment capacity and mobility of professionals and students in the culture area, will increase the competitiveness of the sector and will build a vibrant, robust and sustainable future sector.

For the project to have a close connection with the labour market, National Stakeholders Committees are established, to participate in interviews, focus-groups and meetings, aimed at identifying and analysing the need and lack of skills, affecting the area, as well as tracing the labour market trends in this sector. 

Credit foto: Mihai Poziumschi, AGERPRES FOTO

Federaţia Internaţională a Muzicienilor dezbate problemele artiştilor interpreţi

postat 28 iun. 2018, 03:36 de Office Mediasind   [ actualizat la 28 iun. 2018, 03:41 ]


Comitetul Executiv al Federaţiei Internaţionale a Muzicienilor - FIM, cea mai mare organizaţie a muzicienilor din lume ce reuneşte peste 70 de federaţii din 60 de ţări, dezbate, în perioada 27-28 iunie 2018, la Budapesta, Ungaria, problemele cu care se confruntă salariaţii din acest important domeniu.

Pe ordinea de zi se află subiecte privind relatiile de muncă şi protecţia socială în domeniul artelor spectacolului şi media,  drepturile de proprietate intelectuală a artiştilor muzicieni, relaâiile FIM cu organizaţiile internaţionale UNESCO, Comisia Europeana, Parlamentul European, Organizaţia Internaţională pentru Proprietate Intelectuală, Organizaţia Internatională a Muncii, situaţia artiştilor muzicieni independenţi, mobilitatea artiştilor muzicieni, dubla taxare a veniturilor, situaţia obţinerii vizelor, comitetele de dialog social, analiza proiectelor de directive europene care privesc artiţtii muzicieni, etc.

Delegaţia României este condusă de preşedintele Federaţiei Cultură şi Mass-Media FAIR-MediaSind, Leonard Pădureţ (foto, alături de John Smith, preşedintele FIM şi de Benoît Machuel, secretarul general FIM).
 
Preşedintele FAIR-MediaSind, membru al Comitetului Executiv FIM, a prezentat delegaţilor prezenţi problemele cu care se confruntă salariaţii din România, precum şi ultimul Acord semnat de FAIR-MediaSind cu conducerea Ministerului Culturii pentru soluţionarea deficienţelor din domeniul cultură şi mass-media.

Departament Comunicare FAIR-MediaSind

Budapesta, 28 iunie 2018

1-10 of 434